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【独家】某农商行又一期管理人员系统培训班结业啦!
日期:2018-08-31阅读:680次

  为系统提升中层副职和后备管理人员的“创新营销管理、领导执行能力、业务风险识别目标及时间管理”等能力,在8月21-24日,某农商行与亚美信合作为中层副职和后备管理人员导入系统的管理培训。

  此次系统培训得到高层领导的高度重视,该农商行人力资源部蔡总亲自作开班致辞,强调了干部培训的重要性,对学员寄予厚望,希望他们认真学习、学用结合。

                      

    学员们带着对知识渴望和对课程的期待,开始了为期4天的培训学习。老师的课程以管理人员核心技能为出发点,并结合当前金融系统高端、前沿的行业课题,带给学员们的既有体验现实的案例解析 ,又有体验实践出真知的管理精髓。本期系统培训班邀请了不同领域的四位专家,沈老师的《网点获客新思路和营销管理策略》以其生动幽默的教学风格,新颖的观点思路,让学员们印象深刻。                                   

   接着,安老师的《卓越领导力素质提升》课程系统地给学员们讲述了领导者与管理者的区别;如何以领导者的角色去激励员工,提升大家的积极性以及如何从管理者转变成领导者,他还结合相关案例进行了实战演练,学员们收益匪浅。

             

   仪老师的《小微企业业务风险识别与防控》课程,通过一些实际案例,讲解了如何识别小微企业业务风险,以及如何预防小微企业业务风险,为学员在以后的工作中遇到相关的问题如何处理提供了很好的借鉴。

         

    姬老师的《目标与时间管理》课程让学员明白了目标制定的重要性以及时间管理的紧急重要程度,通过学习学员们明确了目标要具备的五项原则,懂得时间管理要分清轻重缓急、设定优先顺序;帮助学员们认识到要养成快速处理问题的节奏感,做到正确授权,倍增时间,提升工作效益。

             

   这次四天的课程培训中把48人分成了8个小组,每组6人,在老师课程中主动参与互动的小组会给予加分,最后评选出一个优胜小组进行奖励。通过这种方式,充分地调动了学员们的积极性,课程现场气氛活跃,学员参与度都很高。学员们不懂就问,老师现场答疑,最后第四组获得优胜小组称号,姬老师现场给小组成员颁奖。          

             

                              

                               

   时间飞逝,为期4天的培训学习圆满结束,学员们积极参与、乐于分享、善于总结,相信这次的系统培训学习定会让学员们学有所获、学有所成。亚美信更是力求做到了本期学习特色化、差异化;内容实战落地化、氛围轻松愉悦化。同时该农商行领导对亚美信公司邀请的老师及整个班级会务管理给予了高度评价。

                         

                       

                     

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

 

 

 

 

                               

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


                             

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                           

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

姬老师的《目标与时间管理》课程让学员明白了目标制定的重要性以及时间管理的紧急重要程度,通过学习学员们明确了目标要具备的五项原则,懂得时间管理要分清轻重缓急、设定优先顺序;帮助学员们认识到要养成快速处理问题的节奏感,做到正确授权,倍增时间,提升工作效益。

 

                     

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

这次四天的课程培训中把48人分成了8个小组,每组6人,在老师课程中主动参与互动的小组会给予加分,最后评选出一个优胜小组进行奖励。通过这种方式,充分地调动了学员们的积极性,课程现场气氛活跃,学员参与度都很高。学员们不懂就问,老师现场答疑,最后第四组获得优胜小组称号,姬老师现场给小组成员颁奖。

 

                      

 

                     

 

 

 

                     

 

 

 

时间飞逝,为期4天的培训学习圆满结束,学员们积极参与、乐于分享、善于总结,相信这次的系统培训学习定会让学员们学有所获、学有所成。亚美信更是力求做到了本期学习特色化、差异化;内容实战落地化、氛围轻松愉悦化。同时该农商行领导对亚美信公司邀请的老师及整个班级会务管理给予了高度评价。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                               

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  

 

                         

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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